张战勇

　　从事专业创新方法的研究及运用10年，并专注于员工学习与发展的工作经验6年，期间任企业内、外部讲师授课总时数超过800小时。对于装备制造、食品加工、资源加工业的员工培训有深入的研究，其在理论与实践方面均具有一定的功底。尤以擅长员工职业化训练、企业培训发展，如《创新思维》、《创新方法TRIZ应用》等主题都是其擅长课程，善于使用各种授课方式拉动员工热情，通过授课迅速提升员工及组织整体的工作效率，使员工能将所学技巧运用于日常工作并发挥应有的效益。优势与专长：TRIZ体系搭建及人才养成；TRIZ系统化导入及推动；TRIZ项目辅导。

　　2010年开始从事创新领域咨询工作至今；主要从事创新思维和方法的培训和咨询项目，主要研究领域为发明性问题解决理论，以及如何通过满足好奇心来提高创新能力等。